Vocación, familia y espiritualidad se asocian al bienestar de los médicos

(AZprensa) Una colaboración entre el Colegio de Médicos de Madrid (ICOMEM) y la Universidad de Harvard ha revelado que la vocación, los lazos familiares, la espiritualidad y la religión, se asocian positivamente con el florecimiento humano —una evaluación multidimensional del bienestar— en médicos que empiezan su residencia (MIR).
 
El estudio, basado en una encuesta a 743 nuevos médicos residentes, pone de manifiesto una prevalencia preocupante de depresión (21%) e ideación suicida (3%). Los autores instan a incorporar factores personales y emocionales en los programas de formación para proteger la salud mental de los futuros facultativos.
 
La investigación, liderada por el Dr. Manuel Martínez-Sellés, catedrático de medicina y presidente del ICOMEM y el profesor Tyler J. VanderWeele de la Universidad de Harvard, se acaba de publicar en el Journal of Clinical Medicine.
 
Para medir el bienestar, los autores emplearon un cuestionario diseñado por el ICOMEM y el “Índice de Florecimiento Seguro”, que abarca seis dimensiones: salud física y mental, felicidad, sentido de propósito, relaciones personales, virtud y estabilidad económica.
 
Los resultados evidencian que los MIR se auto asignan valores medios muy elevados para vocación e importancia de la familia (>9,2/10), mientras que espiritualidad y religión presentan valores intermedios (5,2-6,5).
 
Los médicos con depresión o ideación suicida obtuvieron puntuaciones más bajas en estos cuatro dominios, aunque las diferencias solo fueron significativas en la relación depresión-menor identificación religiosa.
 
El “Índice de Florecimiento Seguro” promedio fue de 8,2/10, con valores más bajos en varones y en aquellos con depresión o ideación suicida. El florecimiento se asoció de forma moderada con vocación/familia y de forma débil con espiritualidad/religión.
 
El Dr. Martínez-Sellés subraya que “el bienestar de los médicos residentes no solo repercute en su salud personal, sino también en la calidad asistencial que ofrecen a sus pacientes”  Añade que la espiritualidad y la religión pueden desempeñar un papel protector, fortaleciendo la resiliencia frente a la presión emocional y profesional inherente a la práctica médica. También fomentar los lazos familiares o intentar seleccionar estudiantes con vocación podrían tener un efecto positivo.
 
El estudio propone que el florecimiento humano se promueva de manera explícita durante la formación médica, a través de iniciativas orientadas a reforzar el sentido de propósito, el equilibrio emocional, las relaciones interpersonales y la conexión con los valores personales de los futuros médicos.
 
Link del estudio: https://www.mdpi.com/2077-0383/14/20/7147

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El Ministerio de Sanidad pasa de los médicos

(AZprensa) Con un Gobierno como el de Pedro Sánchez, más preocupado por tapar su corrupción y aferrase al poder aunque sea a costa de hacer continuas concesiones a sus socios minoritarios, sin importarle el interés general ni la igualdad ni el bienestar de sus ciudadanos, no es de extrañar que también los médicos le importen un bledo y pase olímpicamente de ellos.
 
Cuando la única preocupación de un Gobierno es agarrase al poder, lo demás poco importa, y prueba de ello es el Comunicado que ha emitido el Consejo Andaluz de Colegios de Médicos y que reproducimos a continuación:
 
“El Consejo Andaluz de Colegios de Médicos (CACM) quiere hacer constar públicamente la falta de consideración del Ministerio de Sanidad y de Muface con la profesión médica. Tras revisar la firma del convenio entre Muface y las compañías de seguro de salud, se constata que no se ha valorado el necesario incremento de las retribuciones de los médicos del ámbito privado, que en ocasiones cobran menos de 10 euros por consulta o directamente no perciben remuneración por las revisiones de los pacientes, por poner ejemplos significativos de la situación.
 
El CACM, a través del Foro Nacional de Médicos de ejercicio privado, solicitó que se recogiera este necesario incremento como reconocimiento a los médicos, que son la base de un sistema sanitario de calidad que garantice los derechos a la protección de la salud y la integridad de la vida de los pacientes. Sin embargo, esta demanda ha sido absolutamente desoída, a pesar de que desde el Ministerio de Sanidad se trasladó que tendrían en consideración estas cuestiones en el diseño del convenio.
 
Hasta la fecha, el éxito de nuestro sistema sanitario es debido a la vocación personal, profesional y científica de la profesión médica, que es la que garantiza diagnósticos, tratamientos certeros y la innovación científica en la cura de enfermedades, lo que responde a la responsabilidad profesional conforme unas competencias propias imprescindibles, cuando los pacientes necesitan ser asistidos por médicos.
 
Para el CACM, nuestro sistema sanitario toma una mala deriva, motivada por grandes agentes económicos, y una administración que, en lugar de reconocer a las personas profesionales médicos que asisten y trata a los pacientes, pretende disminuirlos, con las gravísimas consecuencias que esto llevará a los pacientes que tienen el derecho a ser atendidos por médicos, especialistas, cualificados y capacitados para dar respuesta a sus necesidades sanitarias en cada momento”.
 

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Comunicado en defensa de la Profesión Médica

(AZprensa) Los representantes del Foro Español de Pacientes, que integra a más de 80 organizaciones de pacientes, representa a más de 3000 asociaciones, y da voz a más de 48 millones de pacientes; y el Consejo Andaluz de Colegios de Médicos como corporación de derecho público que representa a la profesión médica en Andalucía, con más de 49.000 médicos colegiados, han emitido el siguiente comunicado:
 
1.- La profesión médica es un bien jurídico fundamental, base y pilar de la sanidad, esencial para garantizar los derechos de la protección de la salud, la integridad y la vida de las personas.
 
2.- Los médicos tienen un compromiso vital y vocacional con sus pacientes, siendo la relación médico-paciente un vínculo basado en la lealtad, el respeto y la confianza recíproca, constituyendo un derecho humano insustituible.
 
3.- Los órganos de Gobierno del estado y de las Comunidades Autónomas deben fomentar y proteger las condiciones necesarias de desarrollo profesional, la libertad y la independencia de la profesión médica, como garantía esencial para los derechos de los pacientes.
 
4.- Los nuevos avances tecnológicos que conforman la salud digital o la medicina 4.0, como la inteligencia artificial, la telemedicina y avances de naturaleza análoga, son herramientas innovadoras para una medicina preventiva, personalizada y de precisión. Estos medios deben respetar siempre los estándares de calidad científica, la seguridad del paciente, los preceptos de la lex artis ad hoc, la deontología profesional y las recomendaciones éticas aceptadas por la comunidad científica.
 
5.- Ante el perjuicio que constituye para la sanidad, el Anteproyecto de Estatuto Marco presentado por la Ministerio de Sanidad, en cuanto que minusvalora la trascendencia que tiene para los pacientes la diferencial responsabilidad sanitaria que tiene la profesión médica en competencias como el diagnóstico, el tratamiento o la investigación, se fija por ambas instituciones un frente común para defensa de los derechos fundamentales que se ven afectados.
 
6.- Ambas instituciones establecerán líneas de trabajo común para defensa conjunta de los puntos marcados en este comunicado y cuantos otros sean necesarios para defender los derechos, competencias, valores y principios que en ellos son recogidos.
 

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Cambio en la cúpula del Consejo Andaluz de Colegios de Médicos

(AZprensa) El Consejo Andaluz de Colegios de Médicos (CACM) ha celebrado las elecciones para elegir a su nueva junta directiva de la corporación colegial. Las votaciones han tenido lugar ayer en la sede del CACM y el resultado de las elecciones ha sido el siguiente:
 
-           Presidente: D. Alfonso Carmona Martínez (Sevilla)
-           Vicepresidente I: D. Pedro J. Navarro Merino (Málaga)
-           Vicepresidente II: D. Gerardo Pérez Chica (Jaén)
-           Secretaria General: Dª. Mercedes Ramblado Minero (Huelva)
-           Tesorero: D. Francisco José Martínez Amo (Almería)
-           Representante Autonómico de la Sección Colegial de Médicos de la Administraciones Públicas distintas al SAS: Dª. Eva Rodríguez García (Jaén)
-           Representante Autonómico de la Sección Colegial de Médicos de Atención Primaria: Dª. Gloria María Armenteros Delgado (Jaén)
-           Representante Autonómico de la Sección Colegial de Médicos de la Sección de Médicos Jubilados: D. Alberto Máximo Pérez Calero (Sevilla)
-           Representante Autonómico de la Sección Colegial de Medicina Hospitalaria: Dª. Josefa Luisa Ortega García (Cádiz)
-           Representante Autonómico de la Sección Colegial de Ejercicio Libre y Asistencia Colectiva: D. Carlos Bueno Guezala (Málaga)
-           Representante Autonómico de la Sección Colegial de Médicos en Formación de Especialidad: Dª. Carmen María Escudero Sánchez (Granada)
-           Representante Autonómico de la Sección Colegial de Médicos Tutores: Dª. María Dolores Alcalde Molina (Jaén)
 
El nuevo presidente del Consejo Andaluz de Colegios de Médicos (CACM), D. Alfonso Carmona Martínez, que ha tomado posesión administrativa ayer, es natural de Andújar (Jaén). Licenciado en Medicina por la Universidad de Sevilla. Especialista en Pediatría y experto en Vacunas, además cuenta con un Máster en Dirección y Gestión de Instituciones y Empresas Sanitarias.
 
Desde 1992, crea y dirige el Instituto Hispalense de Pediatría (IHP), como Centro especializado en Pediatría Integral, que incorpora Pediatría General, Puericultura y todas las Especialidades Pediátricas. Desde 1986 es jefe del Servicio de Pediatría del Hospital Quirón Sagrado Corazón, siendo el responsable de estructurar y desarrollar dicho Servicio en todos sus apartados. Por otro lado, destaca su faceta como cooperante, es director Médico de las Campañas de Vacunación Masiva en Costa de Marfil con la ONG “África Arco Iris” desde 2005.
 
En su faceta colegial el Dr. Carmona Martínez es presidente del Colegio Oficial de Médicos de Sevilla desde noviembre 2018 (reelegido en 2023) y vicepresidente I (2013-2018). En el Consejo Andaluz de Colegios de Médicos ha ocupado los cargos de tesorero (2021-2022) y vicepresidente II (2018-2020).
 

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Documento estratégico de Atención Primaria

(AZprensa) El Consejo Andaluz de Colegios de Médicos (CACM) ha mantenido un encuentro con la consejera de Salud y Consumo, Rocío Hernández Soto, para trasladarle las propuestas realizadas por el CACM a la consejera de Salud saliente, así como las iniciativas planteadas hace unos meses  al presidente de la Junta de Andalucía, y presentarle el “Documento Estratégico del Foro Andaluz de Médicos de Atención Primaria”. Todo ello con el objeto de avanzar en estas propuestas para mejorar la situación de la sanidad en Andalucía (algo que también sirve de guía a otras Comunidades Autónomas) a fin de apoyar el mejor desarrollo profesional y perfeccionar la calidad asistencial.
 
Entre las cuestiones puestas en común entre los presidentes de los Colegios de Médicos de las ocho provincias andaluzas y los miembros de la consejería, destaca la importancia y el valor sanitario y humano de asistencia médica en Atención Primaria y hospitalaria, además de las propuestas para mejorar los retos que plantea como: seguir disminuyendo la burocracia para los médicos; el fomento y apoyo de la carrera profesional para médicos de tutores e investigadores; terminar de implantar las soluciones para la zona difícil cobertura; el respeto a las competencias profesionales o la reposición de médicos.
 
En este enlace puedes acceder al texto completo del “Documento Estratégico del Foro Andaluz de Médicos de Atención Primaria”: https://actualidadmedica.es/wp-content/uploads/819/sp01/pdf/am_819_spl01.pdf
 

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Las ventajas de la cuota voluntaria a la Fundación de Protección Social de la OMC

(AZprensa) A partir del 1 de enero de 2025, los colegiados del Colegio de Médicos de Madrid, podrán decidir si quieren pagar voluntariamente una cuota a la Fundación de Protección Social de la OMC, la cual anteriormente estaba incluida de manera obligatoria en la cuota colegial ordinaria.
 
De esta forma los colegiados que quieran pagarán de forma voluntaria y directa esa cuota, permitiéndoles obtener una deducción fiscal del 80 % sobre los primeros 250 € donados. Esta deducción permite recuperar parte de la donación al realizar la declaración anual de impuestos. El Colegio emitirá un recibo por esta aportación directa voluntaria, y se mantendrá el recibo obligatorio por la cuota colegial, cuyo importe será mejor que hasta ahora.
 
Esta propuesta se presentará a su aprobación por la Asamblea el próximo mes de diciembre.
 

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Gestiones on line pero trato personal

(AZprensa) Cuando leí que el presidente del Colegio de Médicos de Madrid, Manuel Martínez-Sellés, decía que “deseo un Colegio donde los colegiados no tengan que venir”, un escalofrío recorrió todo mi cuerpo; un paso más –pensé- en la deshumanización no sólo de la Medicina sino también de la sociedad. Sin embargo –y afortunadamente- Martínez-Sellés siguió hablando:
“Estamos trabajando para facilitar el acceso a las gestiones de forma online, promocionar la formación, la apertura de la cafetería y el club social, así como la organización de celebraciones de aniversarios de promoción y un acto de bienvenida para los nuevos colegiados, con el fin de involucrarlos en el Colegio desde el primer día, entre otros”.
 
Esta sí es la forma en que deberían organizarse las instituciones, facilitar las gestiones para que se puedan hacer desde casa, pero ofrecer un espacio de convivencia, de trato personal de unos con otros, de lugar de aprendizaje y también, por qué no, de esparcimiento.
 
Ojalá cunda el ejemplo... porque esto es extrapolable a todos.
 

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La dictadura de Pedro Sánchez sigue avanzando: Ahora los Colegios Profesionales

(AZprensa) La dictadura de Pedro Sánchez sigue avanzando y ahora quiere controlar los Colegios Profesionales.
 
Las profesiones colegiadas tienen sus propios Códigos Deontológicos y mecanismos de autorregulación, pero esto no gusta a la dictadura de Pedro Sánchez porque supone pensar y actuar de manera libre y diferente a como él quiere imponer. El Estado (o sea, Pedro Sánchez) quiere controlarlo todo, ser él quien decida lo que es verdad y lo que es mentira, lo que está bien y lo que está mal, lo que se puede hacer y lo que está prohibido (en realidad se trata de prohibir todo lo que no se ajuste obedientemente a sus órdenes).
 
Ahora, en un nuevo paso, quiere controlar los Colegios Profesionales y por tal motivo, el Colegio de Médicos de Madrid ha querido dejar bien claro lo injusto e irracional de tal medida, emitiendo el siguiente posicionamiento (reproducimos a continuación el texto de su Comunicado):
 
“Es contradictorio que un organismo regulador del mercado supervise los fines y deberes de la medicina”
 
El pasado mes de abril se aprobó el Real Derecho 435/2024 (que modifica el Real Decreto 472/2021), mediante el cual se le encarga a la Administración la tarea de evaluar los códigos deontológicos de los colegios profesionales a través de la Comisión Nacional de los Mercados y la Competencia (CNMC).
 
Ante tal dictamen, la Comisión de Ética y Deontología del Colegio de Médicos de Madrid (ICOMEM) ha publicado un documento de posicionamiento en el que recuerda que el ordenamiento jurídico encomienda en exclusiva a los colegios profesionales -y no a la Administración- las funciones públicas sobre la profesión, entre las que se encuentra principalmente indicar sus normas deontológicas.
 
En la publicación, los 15 expertos que conforman este órgano asesor manifiestan que “designar a un organismo gubernamental para revisar -o someter a un test de proporcionalidad- los códigos deontológicos que legítimamente hayan proclamado los colegios profesionales, representa una extralimitación de las funciones de la Administración que compromete los intereses de los pacientes”.
 
Código de Deontología Médica
 
El Código Deontológico alberga la norma exigible a todos los médicos. Así presta su servicio a la sociedad a la que pertenece, promoviendo la excelencia profesional, asunto inalcanzable para la mera norma legislativa.
 
“La Comisión Nacional de los Mercados y de la Competencia carece de la especialización en las profesiones reguladas por los colegios y en consecuencia de la competencia para evaluar sus códigos de conducta”, advierten.
 
Además, aclaran que “es contradictorio que un organismo regulador del mercado sea el que realice tareas de supervisión de los fines y deberes de la profesión cuando la medicina se caracteriza, de hecho, por guiarse prioritariamente por criterios no comerciales”.
 
En la publicación se expone que los colegios de médicos son la legítima representación de la profesión y los organismos colegiales son quienes deben asumir el papel de la redacción del Código de Deontología.
 
“El poder legislativo debe valorar y promover el papel de los colegios profesionales que por su capacidad de representación y por la cualificación de sus miembros son quienes deben marcar los fines de la profesión en el servicio a los pacientes y a la sociedad que les caracterizan”, subrayan los expertos.
 

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La colegiación necesaria

(AZprensa) Los Directores de Comunicación, Jefes de Prensa, etc. tienen que actuar muchas veces como “negros”, es decir, escribir textos que luego irán formados por otro. Así me sucedió con frecuencia durante mi etapa profesional en el Consejo General de Colegios de Médicos, también conocido como Organización Médica Colegial (OMC), la institución que agrupa a todos los Colegios de Médicos de España.
 
Pero esa tarea de hacer de “negro” resulta muy agradable y “refrescante” cuando en ocasiones como la que cito hoy, se trata de escribir el prólogo de un libro con el que estoy de acuerdo, de un autor por el que siento un gran afecto y simpatía por su sencillez, cercanía y profundos conocimientos, y por la oportunidad de escribir con mis propias palabras (se puede notar perfectamente, por el estilo, que ese texto lo he escrito yo) lo que yo personalmente pienso de ese libro aunque luego dicho prólogo vaya firmado por otro.
 
Y ya, sin más, recupero aquí ese texto:
 
“Cuando cayó en mis manos este libro, “La colegiación necesaria”, para escribir su prólogo, pensé que siempre son bienvenidas todas las aportaciones que demuestren una necesidad tan evidente –pero a veces ignorada por simple desconocimiento o por intereses contrarios- y con el mejor ánimo me puse a leerlo.
 
Sin embargo, aún no había pasado del título cuando ya el subtítulo me dejó perplejo: “La navaja de Ockham”. Hacía alusión al principio de este agustino que “sentaba la premisa de que no se debía dar nada por sentado”. Y acto seguido se especificaba “Libertad, Ética, Estética, Juicio, Prejuicio y Conocimiento”, es decir, nos ofrecía adentrarnos en este asunto desde todos los imaginables puntos de vista. Parecía evidente que no estábamos ante un libro al uso y que la forma de abordar algo tan esencial para nuestra profesión y para la ciudadanía, como es la garantía de autorregulación, nos iba a ofrecer una perspectiva diferente.
 
Desde la Organización Médica Colegial hemos reiterado en numerosas ocasiones la capacidad demostrada de autorregulación o co-regulación de la profesión médica, de control universal obligatorio, del mantenimiento de un sistema de alerta permanente contra las desviaciones del ejercicio profesional; de la necesidad –en suma- de colegiación obligatoria. Y esto debe ser así, porque de no serlo no podría certificarse para todos, y se escaparían de la misma todos aquellos que tuvieran algún motivo y no precisamente lícito.
 
En cualquier caso, siempre es bueno conocer también otras aproximaciones a este tema fundamental de nuestra profesión y de la garantía que a través de la colegiación se ofrece a los ciudadanos. Pero además, en esta obra de Juan Antonio Abascal, se funden el humor, la ironía, el conocimiento, la documentación, la reflexión… para sorprender al lector y atarlo a esta lectura que además de hacerle disfrutar le ayuda a contemplar la situación con ojos nuevos.
 
Dice el autor que esta es una “obra de jirones” y en cierto modo lo es por su estructura, pero ese modo de hacerlo facilita su lectura y ayuda a “digerir” mejor sus planteamientos. Se denuncia en esta obra “el cinismo incongruente de la sociedad actual” y hasta se permite incluir al final un glosario de “juicios, prejuicios y falacias de uso frecuente en los debates”, a los que añade la forma de contrarrestarlos “por si fuera de interés del lector”.
 
No se escapa a su visión crítica la propia profesión, citando, por ejemplo, los bajos índices de participación que se dan en algunos procesos electorales de los Colegios de Médicos. Señala, con acierto, que “los líderes colegiales no podemos ampararnos en el desconocimiento o en la falta de interés en la participación colegial” y añade que “nuestra obligación es dar cumplida respuesta a la misma”.
 
La colegiación, como tal, no se pone en duda; al contrario, reconoce que “se sigue percibiendo como un bien necesario desde la inmensa mayoría de la profesión”. Por consiguiente, la pervivencia de los Colegios de Médicos como institución sólo puede darse dentro de la “evidencia de su necesidad real para la sociedad en su conjunto” al que también se une ese “sentimiento de necesidad de pertenencia” a una base de afiliación que desde hace siglos nos ha movido y nos mueve a los médicos.
 
Ante la necesidad social de un ejercicio profesional de calidad, centrado en el paciente, en la defensa de sus intereses por encima de cualquier otro interés y condición y de una práctica profesional de calidad, concluye con la necesidad de una Organización Médica Colegial con vocación de servicio, comprometida v con humanizar el ejercicio profesional de la Medicina y con la defensa del Sistema Nacional de Salud, por encima de intereses partidistas y/o privados. Y eso es algo que todos queremos.
 
Si la necesidad de colegiación es evidente (como parece serlo la necesidad de difundirlo y recordarlo), la misma se fortalece tras disfrutar con la lectura de este libro. Eso es lo que recomiendo y en esa tarea estamos porque no basta con una primera lectura.
 
Mi felicitación al autor por la iniciativa, tarea nada fácil que solo puede realizar un profundo conocedor de la estructura y principios de la colegiación. También el sincero agradecimiento a Juan Antonio Abascal por la ayuda inestimable que nos presta con esta obra a la profesión y muy especialmente a los directivos colegiales”.
 
Nota.- Este texto lo escribí en 2010 cuando era Jefe de Prensa de la Organización Médica Colegial (OMC) aunque iba firmado por el presidente de dicha institución que en aquél momento era Juan José Rodríguez Sendín. “La colegiación necesaria”, Juan Antonio Abascal Ruiz. Centro de Estudios y Desarrollos Sanitarios de Zaragoza S.A.
 

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La Cooperación sanitaria es una forma de recuperar la vocación

(AZprensa) “La Cooperación es una forma de recuperar la vocación” es una de las afirmaciones que se resumen del II Congreso de Cooperación Internacional del Consejo Andaluz de Colegios de Médicos, que se ha celebrado recientemente en el Colegio de Médicos de Granada. Un encuentro que ha resultado un éxito de participación, con casi un centenar de inscritos, un motor de debate y conocimiento que ha puesto de manifiesto la incansable labor de los médicos cooperantes en todos los rincones del mundo. 
 
El encuentro organizado en seis mesas de debate, dos de encuentros con ONGs y una de presentación de comunicaciones orales, ha promovido conclusiones tan importantes como la relevancia de la formación en destino para que las labores asistenciales tengan una continuidad; el análisis de los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la agenda 2030; el estudio de posibles vías de financiación; las consecuencias de la pandemia en el ámbito de la cooperación y las posibles nuevas pandemias; o el papel de la mujer y los niños en países de vía de desarrollo, son algunos temas que se han tratado. Destacando la puesta en común de situaciones personales, la presentación de los proyectos que se llevan a cabo, la labor desinteresada de los médicos cooperantes, así como un punto de encuentro entre representantes de ONG y cooperantes.
 
El acto inaugural, celebrado el pasado viernes, contó con la presencia de D. Jorge Fernández Parra, presidente del Consejo Andaluz de Colegios de Médicos y COM de Granada, la Dña. María Luisa del Moral Leal, viceconsejera de Salud y Consumo de la Junta de Andalucía y Dña. Celia Rosell Martí, directora de la Agencia Andaluza de Cooperación Internacional para el Desarrollo.
 
María Luisa del Moral Leal, viceconsejera de Salud y Consumo de la Junta de Andalucía calificó la Cooperación Internacional como un tema de “vital importancia para el bienestar global”, por lo que agradeció la solidaridad de los profesionales sanitarios andaluces, asegurando que “desde la Consejería apoyamos ese tipo de iniciativas y nos enorgullecemos de que cada vez sean más los profesionales sanitarios que salen de Andalucía para ayudar y hacer esta labor humanitaria. Es un orgullo ver esta generosidad del profesional sanitario, de los equipos médicos, que cada vez intervienen más y favorecen más que España tenga nombre en estos lugares y favorezcamos un mundo más solidario por supuesto más a nivel global”.
 
Según afirma el Dr. Jorge Fernández Parra, presidente del Consejo Andaluz de Colegios de Médicos, “los médicos estamos siempre muy implicados en la salud de nuestros pacientes, pero nuestra voluntad de ayuda a los demás hace que, a veces, salgamos de nuestro propio entorno para ayudar en otros países en programa de Cooperación Internacional. Por ello, en los distintos colegios de médicos de España tenemos grupos que se dedican a fomentar la Cooperación Internacional, a integrar y a formar a los cooperantes, porque es muy importante irse a cooperar con una formación específica para conocer lo que hay que hacer en otros países”.
 
Como ha destacado Fernández Parra, “nos reunimos con profesionales médicos, dentistas, enfermeros, ingenieros, porque la salud es un concepto global, One Health, que tenemos que llevar a todos los países” añadiendo que “hay que complementar la cooperación asistencial con la formación de médicos y técnicos sanitarios de los países que lo precisan, ya que se ha puesto de manifiesto la falta de médicos en muchos países”.
 
En la Conferencia Inaugural titulada “Órdenes Religiosas en Cooperación Internacional: Pasado, Presente y Futuro”, impartida por Guy Rodrigue Takoudjou Dzomo, Médico, PhD de farmacología y Decano de la Facultad de Medicina del CHU-BS de N’Djamena (Chad), habló de “la necesidad de crear estructuras sanitarias, centros médicos, formarse en facultades, así como potenciar la investigación y la formación en estructura sanitaria como fórmula de colaboración de la Iglesia en una medicina de éxito”, destacando “la función esencial que han desarrollado, desarrollan y desarrollarán las órdenes religiosas cristianas en el ámbito de la cooperación”.
 
La directora de Cooperación Internacional del Consejo Andaluz de Colegios de Médicos, Carmen Sebastianes, explicó que “en Andalucía un importante número de médicos de todas las especialidades van de forma habitual a prestar servicio a países con escasos recursos. Este número de voluntarios va en aumento y con equipos formados por médicos de todas las edades, desde MIR en nivel avanzado a especialistas de plantilla, además de otros ya jubilados. Hemos querido organizar este congreso para que sea un foro donde podamos conocer, a través de expertos, los resultados de investigaciones sobre posibles nuevas pandemias, las medidas más urgentes a tomar de forma global o cómo se resuelven problemas a pacientes cuya realidad está muy alejada de la nuestra, por la precariedad en la que se desenvuelven, por ello equipos cohesionados posibilitan, con un alto grado de seguridad a pesar de los escasos recursos, la asistencia tanto médica como quirúrgica a esos pacientes, sin olvidar la atención al final de la vida”.
 
Como añadió Carmen Sebastianes, “no podemos olvidar que la formación cobra especial importancia cuando se imparte a los profesionales locales, que son los que van a continuar la asistencia a los pacientes de esos países durante la mayor parte del tiempo” asegurando que “somos banderas blancas con la única misión de intentar mejorar la calidad de vida de poblaciones que viven en condiciones de precariedad”.
 
Estas han sido, entre otras, las principales conclusiones de este II Congreso de Cooperación Andaluz del Consejo Andaluz de Colegios de Médicos:
1.- Aunque parece inevitable una nueva pandemia, pero sus repercusiones se pueden limitar con un abordaje multidisciplinar: una salud planeta y hombre. El médico necesita tener más voz en los medios para implicar a la sociedad en la salud comunitaria
2.- La asistencia materno-infantil en entornos desfavorecidos precisa una especial atención a la malnutrición, la falta de accesibilidad a sistemas sanitarios y un enfoque de género.
3.- Existen perfiles de cooperantes profesionales y voluntarios, pero tienen en común que precisan:
• Aptitud: formación no sólo sobre las patologías prevalentes, sino saber qué se va a hacer y en qué contexto.
• Actitud: respeto a la cultura a la que se va y capacidad de trabajo en equipo.
4.- La obtención de fondos para cooperación precisa de una buena planificación de los proyectos, teniendo siempre presente la ética: no todo vale, y nunca hay que perder la perspectiva de por y para quién se hace.
5.- Los obstáculos imprevistos y las duras realidades en terreno se superan con mucha vocación, determinación y trabajo en equipo. La sostenibilidad de la cooperación pasa por un enfoque que cree menos dependencia y sea más participativo y, sobre todo, a un modelo basado en la capacitación a través de la enseñanza.
6.- Estamos lejos de conseguir los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) para el 2030:
• Abordar la equidad de género es un problema de salud comunitaria y sobre todo de justicia social. Las Mujeres y niñas son las más vulnerables a la violación de derechos.
• La ausencia de paz y justicia afecta a todos; en un mundo sin fronteras lo tenemos más cerca de lo que creemos.
7.- La formación continua es imprescindible. La formación del cooperante debe incluir herramientas versátiles como la ecografía. Si buscamos un impacto sostenible en el tiempo, debemos formar al personal local y fomentar la cooperación sur-sur.
 

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Así están los médicos en Andalucía

(AZprensa) El Consejo Andaluz de Colegios de Médicos (CACM) ha presentado el “Informe de Demografía Médica en Andalucía 2023”. Un estudio anual del que se desprenden conclusiones sobre la colegiación médica en Andalucía, que además sirve como radiografía de la situación actual de la profesión médica y poder hacer un análisis sobre la necesidad de la previsión de médicos en Andalucía. Descarga informe completo en este enlace.
 
El informe destaca el aumento de profesionales que trabajan tanto en el ámbito de la sanidad pública como en la mixta (público y privado); la feminización de la profesión con más mujeres médico en activo que hombres; el aumento de plazas MIR que compensa el déficit sufrido entre los años 2014-2017; la especialidades en la que hacen falta más facultativos como Medicina Familiar y Comunitaria, Pediatría en Atención Primaria, Cirugía General y del Aparato Digestivo o Anestesiología y Reanimación, entre otras; así como las previsiones de jubilación en Andalucía.
 
Durante la presentación del informe el Dr. Jorge Fernández Parra, presidente del CACM, ha destacado que “actualmente estamos llegando a un equilibrio entre las jubilaciones y las plazas MIR ofertadas. Aunque es evidente que siguen faltando Médicos en Andalucía, por ello tenemos que mejorar la situación actual y tener una previsión de profesionales para el futuro”.
 
Para el Dr. Juan Antonio Repetto López, Secretario General del CACM, tanto la falta de médicos especialistas como el incremento de las listas de espera también se debe al aumento de la cartera de servicios que ofrece el Servicio Andaluz de Salud por el avance de la ciencia, además de otros factores como el envejecimiento de la población y el déficit de profesionales que hemos sufrido por una falta de previsión en años anteriores.  
 
Desde el Consejo Andaluz de Colegios de Médicos reclaman a la Administración que se tomen medidas para mejorar la situación de la especialidad de Medicina Familiar y Comunitaria, ya que “es la especialidad más completa. Son los cimientos de nuestra sanidad y los médicos de Atención Primaria se enfrentan diariamente a mucha burocracia, estrés y largas jornadas laborales” uno de nuestros objetivos es que los médicos de AP tengan “un mayor reconocimiento social, laboral y económico, en definitiva una mejora de condiciones”.
 

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Tragando sapos y culebras

(AZprensa) Existe un digital sanitario que se recibe sólo por suscripción aunque de una forma muy peculiar: si tu empresa es muy potente en términos económicos te cobran mucho por la “suscripción”, en cambio si es una empresa pequeña, te cobran poco, y si se trata de un organismo oficial, entonces la suscripción es gratuita.
 
Este digital –desde el punto de vista de las exclusivas- es excepcional: siempre es el primero en dar las noticias, en hacer públicos documentos que nadie sabe cómo han podido llegar a su poder. Tiene contactos y espías colaboradores (a los que llama “avispas”) que le avisan de todo cuanto se cuece en el mundo sanitario. Además tiene la virtud de ofrecer la transcripción íntegra de los discursos más relevantes que pronuncian altos cargos de la Administración sanitaria, la profesión sanitaria y la industria farmacéutica.
 
Desde el punto de vista redaccional, ya es otro cantar, porque no escatima elogios exagerados hacia aquellos que le caen bien, e insultos sin contemplación a quienes le caen mal (y sobre todo a quienes no pagan la suscripción o, como era en el caso de la OMC tampoco le conceden entrevistas).
 
Si estás en el mundo sanitario, ya sabes que me refiero a “Sanifax” (que al principio se enviaba por fax y ahora se envía en PDF por e-mail). Pero hoy me voy a centrar en algunas de esas víctimas de sus insultos.
 
Como la Organización Médica Colegial (OMC) dejó de pagar la suscripción, no pasaba una semana sin que su entonces presidente, Isacio Siguero, recibiese los más variados insultos (el más común era el de “pequeño” por su baja estatura) y, en un alarde de creatividad, hasta le insultaban sin necesidad de palabras (siempre ponían una foto suya en la que se le veía con un jersey azulito (muy poco formal para todo un presiente). Después vino otro presidente, Juan José Rodríguez Sendín, que tampoco pagó la suscripción ni les concedió entrevistas. Pues también lo criticaban hiciese lo que hiciese, e incluso lo insultaban de forma reiterada, siendo el insulto más común el de “cateto de La Mancha” (porque es manchego).
 
Pero ponía arriba, como título a esta vivencia de mi paso por la OMC, lo de “tragar sapos y culebras” y eso es lo que han hecho estos dos presidentes. Aun contando con numerosas pruebas de esos insultos (todos los ejemplares de “Sanifax” en los que se les denigraba) y aun teniendo muchas ganas de llevarlo a los Tribunales, nunca se atrevieron. ¿Tanta fuerza tenía “Sanifax” que hasta los presidentes de la OMC tragaban sapos y culebras cuando se les insultaba reiteradamente?

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¿Colegios de Médicos o Cementerios de Elefantes?

(AZprensa) Se achaca a los Colegios de Médicos que no sirven para nada, que sólo son el lugar a donde van a parar viejas glorias de la Medicina para presidir actos, tener muchas reuniones y no hacer nada práctico en favor de los médicos. Pero ¿es esto cierto?

Los Colegios de Médicos son ese instrumento de coordinación y defensa del colectivo médico y de su ejercicio profesional y por encima de todos ellos se sitúa el citado Consejo General de Colegios Oficiales de Médicos.
 
En general, y ante la sociedad, los Colegios de Médicos no suelen tener muy buena imagen, ya que se les atribuye el papel de defensa a ultranza de los médicos (corporativismo) sobre otras profesiones e incluso sobre los derechos de los pacientes, e igualmente se les ve como órganos que más que defender a los médicos se dedican al autobombo de sus directivos, más pendientes de sus distinciones y medallitas, de sus sitios preferentes en las mesas de congresos, de sus reuniones con políticos, etc. que del verdadero interés de los médicos colegiados que a cambio pagan sus cuotas.
 
Pero, aun siendo cierto todo lo anterior, también es cierto que a través de estas organizaciones se lucha contra el intrusismo en una profesión que toca directamente con algo tan importante como nuestra salud, se apoya la formación de los médicos sin interferencias de la industria farmacéutica, se lucha a nivel político para que se reconozcan los derechos de los médicos, se busca luz y consenso sobre temas delicados (eutanasia, objeción de conciencia, aborto, etc.), se dispone de un código ético y de un órgano de control sobre estos temas, existe un comité de deontología, se apoya económicamente a los huérfanos y viudas de médicos que lo necesiten, se colabora con las sociedades científicas en temas de salud y ejercicio profesional, se divulga a través de los medios de comunicación y a través de múltiples foros información relevante sobre temas de salud que afectan a todos (alcohol, tabaco, cáncer, sida, etc.). Y así podríamos seguir mucho más porque la lista de todas las actividades positivas que se realizan desde estos órganos hacia el exterior supera ampliamente esos rescoldos de “cementerio de elefantes” que se les achacaba, y no en vano cada vez van tomando el relevo de estas instituciones médicos más jóvenes, más cercanos a los problemas reales de la sociedad y de la profesión, y por supuesto más proactivos con los medios de comunicación.
 

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Acuerdo para acabar con la temporalidad de los médicos en Madrid

(AZprensa) El Colegio de Médicos de Madrid (ICOMEM) y la Consejería de sanidad de la Comunidad de Madrid,  se han reunido para abordar la problemática de la temporalidad en que se encuentran un gran número de los médicos de los hospitales públicos madrileños. Se ha destacado la urgencia de encontrar soluciones rápidas, que no rompan equipos, y que sean compatibles con una medicina superespecializada de calidad.
 
La Consejera de Sanidad, Fátima Matute, se ha comprometido en los siguientes puntos claves para acabar con la temporalidad. En primer lugar, resolver las convocatorias publicadas (la OPE extraordinaria derivada de la ley 20/2021 y la OPE donde se ofertan las plazas de las tasas de reposición de 2022 y 2023). Solo tras ello continuar con la OPE concurso oposición de diciembre 2021. Además, para evitar que esta situación se repita se ha acordado de ahora en adelante la convocatoria de OPEs bienales mediante concurso de méritos. También que los concursos de traslados contemplen las competencias. Así mismo, de cara a no deteriorar la asistencia para los pacientes se trabajará en el objetivo de no romper los equipos asistenciales ya configurados.
 
Además de la problemática principal, se han abordado otros temas como el conflicto en la UVI infantil del Hospital Universitario de la Paz, la necesidad de que los especialistas en medicina preventiva que pasan consulta tengan Código de Identificación Autonómica Sanitaria (CIAS), la garantía de que los coordinadores/responsables de los servicios de admisión sean médicos de admisión o la creación de la figura del Ingeniero Interno Residente.
 

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